الأداء
الأداء، خطوة صغيرة كل أسبوع
حدّد مؤشرات الأداء من مكتبة مشتركة، وأدِر دورات التقييم، وأبقِ العمل ظاهراً بتقارير يومية وأسبوعية وشهرية قصيرة يقرؤها المديرون فعلاً.
٧٨٪٢٠٢٦، النصف الأول
إغلاق نهاية الشهر في موعدهالفواتير المُنجزةمعالجة ملاحظات التدقيق
تقييمات بمقياس واضح
أدِر دورات التقييم بمقياس التقدير الخاص بك ومؤشرات الأداء ودرجات السلوك، واحفظ كل تقييم في تاريخ الموظف.
- دورات التقييم وإعداداتها
- درجات مؤشرات الأداء والسلوك
- خطط تحسين الأداء عند الحاجة
- تقييمات الترقية
تقييم الأداء
زينب كريم، ٢٠٢٦، النصف الأول
قيد المراجعةزينب كريم، ٢٠٢٦، النصف الأول
إغلاق نهاية الشهر في موعده٩٢٪
الفواتير المُنجزة٧٨٪
معالجة ملاحظات التدقيق٦٤٪
التقرير الأسبوعيأُرسل الخميس، واطّلع عليه المدير
تمت المشاهدةعمل يمكنك رؤيته
تتجمّع التقارير اليومية في تقارير أسبوعية وشهرية، ويعلّمها المدير كمقروءة ويردّ عليها.
- تقارير يومية وأسبوعية وشهرية
- تقارير شهرية تُبنى من التقارير الأسبوعية
- يطّلع عليها المدير ويعلّق عليها
تقارير العمل
فريق خدمة العملاء، هذا الأسبوع
فريق خدمة العملاء، هذا الأسبوع
سم
التقرير اليومي، الأحدأُغلقت ١٤ تذكرة، وصُعّدت تذكرتان
تمت المشاهدةسم
التقرير اليومي، الإثنينتدريب موظفَين جديدين
تمت المشاهدةالتقرير الأسبوعيمبني على ٥ تقارير يومية
أُرسلأهداف من القمة
تضع الإدارة العليا الأهداف، وترى الفرق كيف ترتبط مؤشرات أدائها بها.
- أهداف الإدارة العليا
- فئات مؤشرات الأداء وأنواع الأدلة
- التقدّم على مدار العام
رؤية الإدارة العليا
هذا الشهر
هذا الشهر
عدد الموظفين١٦٨
تكلفة الرواتب١٩٢٬٢٥٠٬٠٠٠ د.ع
في الموعد٩١٪
تصرّف الآنالعمل الإضافي في المخزن أعلى من الهدف بنسبة ٤٠٪
تصرّف الآنللمتابعة٥ عقود تنتهي خلال ٣٠ يوماً
للمتابعةالهدف: الحضور في الموعد بنسبة ٩٥٪٩١٪
كل ما تشمله وحدة الأداء
مكتبة مؤشرات الأداء
مؤشرات مشتركة حسب الفئة، تُسند إلى الأشخاص والأدوار.
دورات التقييم
الدورات وفئات التقدير وإعدادات التقييم.
خطط تحسين الأداء
خطط منظّمة لمن يحتاج إلى دعم.
تقارير العمل
تقارير يومية وأسبوعية وشهرية يراجعها المدير.
تقييمات الترقية
تقييمات تُبنى عليها قرارات الترقية.
أهداف الإدارة العليا
أهداف الشركة التي تعمل الفرق على تحقيقها.
شاهد تايمو كما سيعمل في شركتك
جولة مدتها ٣٠ دقيقة بالعربية أو الكردية أو الإنجليزية، نُعدّها على أوقات الدوام وقواعد الإجازات والرواتب في شركتك.